تخصصات مطلوبة في سوق العمل العماني  

كتابة: علا علي آخر تحديث: 10 أكتوبر 2022 , 09:47

تخصصات مطلوبة في سوق العمل العماني

  • الوظائف في صناعات النفط والغاز والبترول
  • وظائف في مجال التعليم
  • الوظائف الطبية
  • الوظائف في قطاع والبناء
  • مهندسين مؤهلين ومتخصصين في تكنولوجيا المعلومات
  • مديري المشاريع
  • معلمين ومدرسي اللغات

التخصصات المطلوبة لعمان

الوظائف الهندسية في سلطنة عمان:

  • مهندس تقني
  • مهندس برمجيات
  • مهندس بيانات
  • مهندس الشبكة
  • مستوى دخول مهندس ميكانيكي
  • مهندس ميكانيكي
  • مدير هندسة التصنيع
  • مهندس جودة
  • مدير التصنيع والتطوير
  • مهندس طائرات
  • هندسة التصنيع
  • مهندس المشروع
  • محترف عمليات التصنيع
  • مهندس إضاءة وتصميم
  • مهندس صناعي
  • مدير منشأة ومهندس كهربائي
  • مدير هندسة

وظائف قطاع البناء في عمان:

  • مدير الإنشاءات
  • مشرف
  • عامل بناء
  • لحام
  • عامل الكهرباء
  • مقدر
  • معجل البناء
  • مدير مشروع البناء
  • سباك
  • النجار
  • مهندس معماري
  • فورمان البناء
  • مقدر البناء
  • دهان

وظائف تكنولوجيا المعلومات في عمان:

  • مطور ويب
  • محلل تطبيقات
  • المسؤول عن الموقع
  • مهندس الاتصالات
  • مهندس تقني
  • مهندس برمجيات
  • برنامج حاسوبي
  • مطور برامج
  • مسؤول قاعدة بيانات أوراكل
  • مهندس بيانات
  • مسؤول قاعدة البيانات
  • محلل بيانات الأعمال
  • مكتب المساعدة والدعم الفني
  • أخصائي مكتب المساعدة
  • فني دعم سطح المكتب
  • فني إصلاح كمبيوتر
  • مسؤول أنظمة يونكس
  • مسؤول نظام معتمد من Microsoft
  • مهندس شبكة أول
  • مدير الشبكه
  • مسؤول شبكات الكمبيوتر
  • مسؤول تنفيذي أول لتكنولوجيا المعلومات
  • محلل تكنولوجيا المعلومات
  • مدير مركز البيانات
  • مهندس الشبكة
  • مدير أمن المعلومات
  • مدير تكنولوجيا المعلومات للرعاية الصحية
  • أخصائي نظم المعلومات الجغرافية (نظم المعلومات الجغرافية)
  • أخصائي أمن تكنولوجيا المعلومات
  • رئيس قسم المعلومات (رئيس قسم المعلومات)
  • مصمم جرافيك
  • موظف إدخال بيانات

وظائف الضيافة في عمان:

  • مضيفة غرفة
  • مضيف أو مضيفة
  • ضابط علاقات الضيوف
  • فران
  • الطاهى
  • موظفي الإنتظار
  • مدير المطعم
  • عامل البار
  • نادل أو نادلة
  • خادمة
  • مخطط الاحداث
  • حمال
  • مدير صيانة الفندق
  • رئيس الطهاة
  • الشيف دي بارتي
  • مسؤول التغذية
  • خادم المطعم
  • فندق كونسيرج
  • مدير الحدث
  • غسالة صحون
  • باريستا
  • مدير الضيافة
  • طباخ المرق
  • مدبرة المنزل
  • مدير علاقات النزلاء
  • خط الطهي
  • معجل الطعام
  • مدير الفندق
  • منسق الحدث

وتعتمد متطلبات كل وظيفة على الشركة والوظيفة التي يتم التقدم لها، وعادة ما تتطلب معظم الشركات في سلطنة عمان خبرة لا تقل عن سنتين، إلى جانب المؤهلات المناسبة الأخرى مثل درجة البكالوريوس والشهادات الأخرى ذات الصلة بالوظيفة.

ما هو متوسط ​​الرواتب في عمان

  • يعتمد الراتب سلطنة في عمان على موقف وخبرة الموظف، وبشكل عام يبلغ متوسط ​​الراتب في عمان 80 ألف دولار في السنة.
  • والمهنيين الأعلى أجراً في عمان هم الذين يعملون في قطاع الخدمات المالية، حيث يتقاضون حوالي 135000 دولار سنويًا.
  • وفي الوقت نفسه فإن المتخصصين في المبيعات وتطوير الأعمال هم فينهاية القائمة حيث يبلغ متوسط الرواتب السنوي في هذا المجال حوالي 46000 دولار .
  • يتمتع جميع الموظفين في عمان براتب معفي من الضرائب مع مزايا أخرى مثل السفر بالطائرة والإقامة والبدلات الأخرى مثل النقل والطعام وما إلى ذلك.

الاقتصاد في دولة عمان

يعتمد اقتصاد دولة عمان بشكل أساسي على النفط، واقتصاد عمان من الاقتصادات التي شهدت نموًا كبيرًا في السنوات الأخيرة، وفي السنة الأخيرة نما الناتج المحلي في عمان بنسبة 3.7٪ ومن المتوقع أن يرتفع سوق العمل في سلطنة عمان حيث تخطط الحكومة العمانية لضخ مزيد من الاستثمار في مشاريع النفط والغاز والتي يعتقد أنها تعزز الاقتصاد وتساعد على تحسين عدد مشاريع البناء وتوفر مزيد من فرص العمل في البلاد.
وأسبوع العمل في عمان يمتد من الأحد إلى الخميس، والعطلة الأسبوعية في سلطنة عمان هي يومي الجمعة والسبت.

العمالة الوافدة في عمان

قبل عام 1970  غادر آلاف العمانيين البلاد للبحث عن عمل في الدول المنتجة للنفط المجاورة، لكن في وقت لاحق توافدت العمالة الأجنبية على سلطنة عمان مع زيادة إنتاج النفط.
وتشكل حجم العمالة الوافدة في سلطنة عمان حوالي 64% من حجم الاقتصاد، وقد بلغ عدد العمالة الوافدة للسلطنة حوالي 1.530 مليون عامل البلاد، ولكن مؤخرًا ومع بدء سياسة التوطين فمن المتوقع أن يقل حجم العاملين الأجانب بالسلطنة، مع توظيف مزيد من المواطنين العمانيين وخاصة في قطاعات النفط والغاز والوظائف المالية والتأمين واللوجستيات والتعدين.
وقد حدد الحكومة العمانية نسب مستهدفة لتوطين الوظائف في السلطة في الفترة القادمة كالتالي:
  • قطاع الهندسة يهدف إلى نسبة 50٪  من العمالة المستهدفة في سوق العمل
  • توظيف 570٪ للفنيين و 80٪ من العمال المهرة في الصناعات الهندسية.
  • يهدف قطاع النفط والغاز إلى توظيف 90٪ لشركات الإنتاج والتشغيل، بينما 82٪ لشركات الخدمة المباشرة.
  • يهدف قطاع المحاسبة إلى توظيف 29٪ من المديرين و 55٪ من المتخصصين و 66٪ من الفنيين.
  • تهدف المناصب الكتابية إلى الوصول إلى 100٪.
  • يستهدف القطاع الصناعي الوصول إلى 35٪.
  • يهدف قطاعا البنوك والتمويل إلى الوصول إلى 90٪
وبينما تمثل النساء نسبة صغيرة ولكنها متزايدة من القوة العاملة في سوق العمل العماني، ووفقًا للمركز الوطني للإحصاء والمعلومات، فإن 63٪ من النساء يعتقدن أن مؤهلاتهن التعليمية تلبي متطلبات سوق العمل.
ويحتاج العامل الأجنبي في عمان إلى كفيل يحمل الجنسية العمانية ويكون هو راعي التأشيرة وعادة يكون هو المسئول عن إصدار التصاريح والتأشيرات اللازمة لاستقدام العمالة من خارج السلطنة.
وإذا كان العمل سيبقى موظفًا لفترة طويلة في السلطنة فإنه غالبًا سوف يحتاج إلى  تأشيرة عمل للدخول إلى عمان ، وبطاقة إقامة للبقاء في البلاد وتصريح إقامة.
وتنطبق جميع هذه المستندات على الموظفين الذين تتراوح أعمارهم بين 21 و 60 عامًا والذين تلقوا عرض عمل من شركة عمانية قبل مزاولة أعمالهم في السلطنة.
كما تمنح سلطنة عمان تأشيرات للمستثمرين داخل السلطنة بشرط يحصل المستثمر الأجنبي أو الشريك على موافقة من وزارة التجارة والصناعة للإستثمار داخل سلطنة عمان. [1]
المراجع

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.

زر الذهاب إلى الأعلى