متى يحق لي التقاعد من التأمينات .. ” شرح بالأرقام “

كتابة: ماريان ابونجم آخر تحديث: 03 أبريل 2022 , 21:49

معلومات عن التأمينات الإلكترونية

​صرحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في خلال دراساتها الشهرية أن كل المنافع التأمينية المصروفة لعملاء المؤسسة قد وصل لأكثر من 9.8 مليار ريال في شهر فبراير 2022م، كما تم تحقيق لأكثر من 7.9 مليون معاملة إلكترونياً.

وعن الخدمات التأمينية الإلكترونية فقد بينت المؤسسة أن أعداد الزوار للبوابة الالكترونية قد تعدى قرابة 2.6 مليون زيارة اثناء شهر فبراير، فيما قد وصل لعدد المسجلين داخل الخدمات الالكترونية أكثر من 221 ألف مسجل مستجد في نفس الفترة، كما تم قد حمل تطبيق التأمينات الاجتماعية في الأجهزة الذكية لأكثر من 154 ألف تحميل.

وعن اعداد تعاريف المعاش المصدرة إلكترونياً اوضحت المؤسسة أنها زادت عن 136 ألف تعريف بالمعاش تم إصداره من خلال شتى قنوات المؤسسة الإلكترونية فيما وصل عدد المكالمات الواردة لمركز الاتصال قرابة 132 ألف مكالمة إلى جانب ما يصل للمؤسسة عن الاستفسارات من خلال شتى القنوات الرقمية.

وأوضحت المؤسسة عن طريق إحصاءاتها النقلة النوعية والتحول الإلكتروني الذي قامت به  “التأمينات الاجتماعية” والتي وفرت على عملاء المؤسسة من مشتركين أو أصحاب عمل أو متقاعدين ومستفيدين إتمام تعاملاتهم إلكترونياً بغير الحاجة لزيارة فروع المؤسسة.

يقال عن المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية انها ترتكز في استراتيجيتها على التحول الإلطتروني في الخدمات والمعاملات، من خلال نموذج تشغيلي رقمي متقدم ومتميز، لتوفير منتجات وخدمات تأمين اجتماعي متجدد للعملاء.[5]

متى يحق لي التقاعد من التأمينات بالأرقام

ينص قانون التأمين والمعاشات الجديد الذي أصدر في 2021 على ان الافراد الذين من مواليد سنة 1971 م هم آخر من سيتقاعدوا في سن 60 عام .

  • اما بالنسبة للافراد الذين من مواليد تاريخ كل من عام 1972 الى عام 1973 عام فسوف يتقاعدون في عمر 61 عام.
  • اما بالنسبة للأفراد الذين يكون تاريخ ميلادهم من عام 1974 وحتى عام 1975 عام فسوف يتقاعدون في عمر 62 عام .
  • اما بالنسبة للأشخاص من عمر 1976 وحتى 1977 وسيكون تقاعدهم في سن 63 عام .
  • اما بالنسبة للأشخاص من مواليد 1978 وحتى 1979 سيصبح تقاعدهم في عمر 64 عام .
  • اما للأفراد الذين تكون تاريخ ميلادهم عام 1980 فسوف يتقاعدون في عمر 65 عام .

خطوات تقديم طلب التقاعد

عند الوصول لسن الستين

تعطي خدمة إلكترونية المقدمة من المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، إمكانية للمشترك تسجيل طلب التقاعد وصرف معاشه التقاعدي نتيجة لبلوغه سن الستين عاماً، وبعد إتمام المشترك لطلب التقاعد بنجاح، سوف سيتم وضع معاشه التقاعدي في الحساب البنكي الذي يحدده خلال طلبه، بداية كل شهر ميلادي.
  • الدخول على الحساب الخاص بالمشترك في موقع التأمينات في (تأميناتي).
  • الضغط فوق رابط (المعاشات).
  • ستظهر على شاشة تُفيد بأهلي المقدم لاستحقاق طلب معاش التقاعد، إذا كنت سيستحقه فيضغط (طلب التقاعد).
  • يدخل رقم الآيبان، وتأكيد الرقم، ثم الضغط على (اذهب)، ستظهر على الشاشة تأكيد الآيبان المدخل، النقر على (التالي).
  • الضغط على السهم ليبان على الشاشة المعالون المضافون بالحساب، إذا كان أحد المعالين طالبا، يرفع مستند (مشهد دراسي)، إن لم يكن متوفر معالون لن تظهر هذه الخطوة.
  • التأكد من بيانات التواصل الخاصة بلالمقتدم، وتحدثها إذا لزم الأمر.
  • ستظهر كل التفاصيل التي تخص طلب التقاعد الخاص بالمتقدم، التأكد من التفاصيل ومن ثم اضغط على تقديم.[1]

المعاش المبكر

 شروط التقاعد المبكر في التأمينات الاجتماعية توفر هذه الخدمة لمشتركي نظام التأمينات الاجتماعية لحساب المعاش المحتمل تقريبياً بعد إستكمال التقاعد 60 سنة أو التقاعد المبكر 25 سنة (بإجمالي 300 شهر).
  • الدخول إلى خدمة حساب التقاعد المحتملة للمشترك.
  • أدخل عدد المعالين.
  • اختيار حساب المستحق اثناء التقاعد لإستكمال 60 سنة أو تقاعد مبكر 25 سنة (300 شهر).
  • أدخل نسبة الزيادة المحتملة بالأجر.
  • النقر على (حساب التقاعد المتوقع).[2]
ويتكون طلب التقاعد من أربع خطوات مهمة هي:
  • تقديم تفاصيل البنك ثم إدخال رقم الآيبان، ثم تأكيده.
  • ثم الضغط على «اذهب»، ثم ستظهر لك شاشة تُؤكد الآيبان المدخل، قم بالضغط على «التالي».
  • ثم يمكن تقديم تفاصيل المعالين، ومن ثم اضغط على السهم ليظهر على الشاشة المعالين المضافين لدى المستفيد، وفي حالة أن أحد المعالين لا يزال طالب، يتم رفع مستند «مشهد دراسي»، ثم يقدم المتقدم ببيانات التواصل.
  • ومن ثم يتم تأكد من بيانات التواصل الخاصة بالمتقدم، ثم يتم التحديث إن احتاج الأمر، وبالنهاية مراجعة التفاصيل والتأكيد، ثم النقر على المستفيد على «تقديم».

حالات إلغاء تقسيط الاشتراكات التأمينية للمشتركين

وأوضحت التأمينات الاجتماعية، من خلال موقعها الإلكتروني، أنه يمكن للمؤسسة إلغاء قرار التقسيط بحسب ما تراه مناسب بأي من الحالات التالية:

  1. إذا عرفت المؤسسة عدم وجود الأسباب التي بسبب تم الصدور.
  2. في حالة توقف صاحب العمل عن تسديد الأقساط المستحقة بمواعيدها.
  3. إذا أوقف صاحب العمل عن تسديد الاشتراكات الشهرية الجديدة بمواعيدها.
  4. إذا حدثت في المنشأة تغييرات من دورها تعرض مستحقات المؤسسة للزوال كما في حالة الإفلاس، حالة التصفية أو وقف النشاط، الهجرة أو المغادرة النهائية للبلاد، التنفيذ بالبيع ضد صاحب العمل بحسب طلب أي دائن سواء كان هذا التغيير إداريًا أو قضائيًا.
  5. وفاة صاحب العمل الذي يملك منشأة فردية. [3]

طريقة حساب معاش التأمينات الإجتماعية

توفر مؤسسة التأمينات الإجتماعية داخل المملكة طريقة حساب معاش التقاعد وهذا من خلال الأنترنت ومن خلال الموقع الإلكتروني للتأمينات الإجتماعية عن طريق القيام بالتعليمات التالية:

  • بعد هذا يتم اختيار تسجيل الدخول من الناحية العلوية للموقع.
  • يتم إدخال كلمة المرور واسم المستخدم في الحقل المخصص لهذا.
  • ثم يتم إضافة رمز التحقق المرئي ومن هنا يتم تسجيل الدخول.
  • بعد الإشعار بوصول رسالة تحتوي بها رمز التحقق يتم تعبئة رمز التحقق ويتم الضغط  على ايقونة تحقق.
  • بعد هذا يتم الضغط على ايقونة المعاشات من القائمة الجانبية في الموقع.
  • ثك يتم إختيار معاش التقاعد من الجانب العلوي لصفحة المعاشات.
  • ثم توضح سنة التقاعد وبعدها نسبة ارتفاع الأجر كذلك يتم تحديد عدد المعالين.
  • وفي النهاية يقوم بالنقر على زر الحساب وسوف يقوم بعرض المعاش التقاعدي بشكل تقريبي.

قرار الدمج في السعودية

أوضحت السعودية فكرة أولية عن عرضها من دمج صندوقي التقاعد والتأمينات فيها، حيث تخطط لمنافسة لأشهر المستثمرين عالمياً في المجال، الدمج الجديد يكون له أصولاً تفوق 250 مليار دولار، وهذا وفقاً لكلام سعد الفضلي، الرئيس التنفيذي لشركة “حصانة”، أسس إدارة الاستثمار للمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، ومُؤكداً أن نظام دمج مع المؤسسة العامة للتقاعد سيقلل التكاليف يقوي العوائد الاستثمارية.

الفضلي أضاف في أول تعليق حول الحجم المتوقع للكيان الجديد، أن الدمج “سيعزز مكانة الصندوق ويحسن أداءه، وسيجعل المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية إحدى أكبر 10 مستثمرين بخطط معاشات التقاعد على مستوى العالم”.

أوضحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية والمؤسسة العامة للتقاعد، في تقرير نشرته وكالة الأنباء السعودية الرسمية أن “عملية الدمج هي عملية إدارية تنظيمية لتوحيد مظلة الحماية التأمينية للقطاعين العام والخاص، وتلبية طموحات العملاء وتحقيق تطلعاتهم في توفير أعلى مستويات الخدمة والكفاءة، وبما يدعم تنسيق الجهود وتوحيد الإجراءات”.

وتابعت المؤسستان أن عملية الدمج ليس لها أي تأثير على آلية ومواعيد وتسديد المستحقات التأمينية لعملاء التأمينات أو المعاشات التقاعدية لعملاء التقاعد أو صرف الاشتراكات، ولا على لتمشية العمليات أو المعاملات، إذ سيظل تقديم الخدمات من خلال قنوات الخدمة المعهودة وبنفس الإجراءات المتبعة مسابقاً.[4]

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.

زر الذهاب إلى الأعلى